4月12日，媒體獲得一份《河南省公安廳關于邱海山等人嚴重違紀違法問題的情況通報》。通報稱，該省鹿邑縣公安局原黨委委員、政治處主任邱海山伙同多人，在辦理畢業生分配、干部調動、公務員登記和入警申報過程中徇私舞弊、濫用職權、貪污受賄。邱海山為女兒篡改檔案年齡，最終令其“7歲上警校、10歲當公安、長期領工資”。（3月13日澎湃新聞網）

　　當很多人還沒上一年級的時候，邱某7歲就已經被送上了人生巔峰。“7歲上警校、10歲當公安、長期領工資”——這一切，只因為她有個違法亂紀的爹。

　　拼爹的把戲，也不算稀奇。真正可怕的，是下面的細節：鹿邑縣公安局“130多名民警長期不上班、吃空餉，個別民警在企業任職、領取報酬，多個派出所及主要警種一把手長期空缺，特別是在重大人事問題上不集體研究、不上會、不討論，僅憑邱海山口頭匯報辦理……”令人詫異的是，一個“政治處主任”，雖然是單位里的要職，卻也不是一把手、二把手，竟然能只手遮天架空了整個組織機構，致使基層公安部門連港片中的黑社會都不如——沒有戰斗力，沒有凝聚力，沒有人上班，沒有人干事，這樣的基層組織，如何保一方平安？就像一個水桶，有一塊短板，雖然漏水，還能裝點兒水，但如果每塊木板都爛透了，它還有什么用呢？

　　亂象的背后，是多部門、多系統、鏈條式的造假。正因為翻云覆雨慣了，才出現了這起被定性為“公然藐視省紀委權威、公然藐視省委巡視組權威、公然對抗組織調查”的惡劣典型。真正的問題是，在調查組揭開蓋子之前，藏都藏不住的紛呈亂象，為何愣是沒有入得了制度監督的法眼？說好的過程控制呢，說好的立體監督呢？

　　很難想象，如此渙散的基層公安部門，萬一群眾有個三長兩短，能指望他們拿出怎樣的作為。嚴肅的政治構架、莊嚴的司法程序，在權力的與利益的勾兌中淪為一場滑稽戲。令人詫異的是，在一輪輪自查自糾中、在一遍遍學習反思中，系列問題巋然不動，甚至調查取證遭遇花式抗拒。地方權力生態詭譎至此，僅僅是公安部門少數人“病得不輕”了嗎？

　　一個非法的利益共同體，警示的是基層治理的深度潰壞。這不是中梗阻，也不是腸梗阻，而是明目張膽地無法無天，是指鹿為馬的違法亂紀。這讓人想起2016年初，中紀委發布大數據時的一個定論：“一些基層黨員干部相互勾結的情形并不鮮見，窩案串案多發�！北热�2015年通報的979起問題中，涉及窩案串案的共133起，處理389人。共同違紀、易感人群……這些名詞與稱謂，成為少數地方權力生態的事實標簽。

　　安全是社會的底線，司法是底線中的底線。沒有什么比司法組織的問題更叫人憤懣并氣絕的了。而今的真相大白固然大快人心，但如果問題僅僅停留在問責少數幾個當事人層面，土壤不改良，果子還會甜嗎？從這個意義上說，“7歲上警�！敝皇莻�大蘿卜，認清產出這些蘿卜的泥土，才是關鍵的關鍵。（鄧海建）