科研芋頭被偷該怎么判

　　近日，江蘇省農業科學院泰州農科所的研究人員打算對20畝種植歷時6年的芋頭進行采集收獲，卻發現芋頭被周邊部分村民偷了。農科所在400余畝蔬菜培育基地里種植著用于科研的各類農作物，今年已經多次出現被盜的情況。當地警方表示，由于未達到犯罪數額標準，無法予以立案。（12月18日《京華時報》）

　　蘊含著科技價值和社會價值的科研芋頭，其實際價值與市場銷售的普通芋頭不一樣，用后者做為價格衡量標準，不僅有失公允，亦是對科研成果的不尊重。既然是科技成果，科研芋頭的價值就該由第三方科學專家或科研項目驗收組來評估，根據所蒙受的科研損失，衡量其實際科研價值損失和社會損失，以此做為判斷基礎，才是相對公平合理的。

　　（江德斌）

　　完善心理服務緩解職工焦慮

　　42.75%的職工存在不同程度的焦慮情緒，42%的職工存在不同程度的抑郁，職工職業心理狀況不容樂觀——這是云南省總工會聯合省心理學會通過心理量表測試、心理問卷調查等形式得出的結論。受調查的職工共7689名，涵蓋建筑、冶金、化工、交通運輸、煤炭、鐵路等行業以及部分機關事業單位。（12月18日《工人日報》）

　　心病還須心藥治。僅靠職工自己的心理調節行不通，還需要構建完善的職工心理服務網絡體系。當然，在宣傳上也要多下功夫，通過社會購買服務，或者引入志愿者，為廣大職工開展“心理大講堂”、心理輔導等職工心理服務活動；同時，在為職工定期體檢時，不妨將“心理體檢”納入其中。

　　（楊玉龍）